回答1:
疫情一直都在影响着正常的上班和生活,这个和工资没有直接关系,如果确实因为疫情的蔓延而导致工资迟发或许有可能,但是以疫情为理由不给工资却没道理。你可以为自己维权,要求发工资,看看公司是怎么进行回答和安排的,如果确实就不给工资了那就要去找有关部门进行投诉要求协调解决、甚至可以走法律途径。
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疫情一直都在影响着正常的上班和生活,这个和工资没有直接关系,如果确实因为疫情的蔓延而导致工资迟发或许有可能,但是以疫情为理由不给工资却没道理。你可以为自己维权,要求发工资,看看公司是怎么进行回答和安排的,如果确实就不给工资了那就要去找有关部门进行投诉要求协调解决、甚至可以走法律途径。